Las empresas privadas en Arequipa que no cumplan con el pago de utilidades a sus trabajadores podrían enfrentar sanciones económicas elevadas. Así lo advirtió la Gerencia Regional de Trabajo, que recordó que este beneficio es obligatorio para las compañías que generan ganancias y cuentan con más de 20 empleados en planilla.
Este derecho alcanza no solo a los trabajadores actuales, sino también a quienes laboraron durante el último año fiscal, incluso si ya no mantienen vínculo laboral. En otras palabras, cualquier persona que haya contribuido a la generación de utilidades tiene derecho a recibir una parte proporcional de estas ganancias, lo que convierte este pago en un componente importante de los ingresos laborales.
El cálculo de las utilidades varía según el rubro de la empresa. Por ejemplo, sectores como pesca, telecomunicaciones e industria deben distribuir el 10% de sus ganancias; mientras que minería, comercio y restaurantes reparten el 8%, y otras actividades el 5%. Luego, el monto total se divide en dos partes: una basada en los días trabajados y otra en las remuneraciones percibidas por cada empleado.
Además, el plazo para cumplir con esta obligación está vinculado a la declaración anual del Impuesto a la Renta ante la Sunat. A partir de esa fecha, las empresas tienen un máximo de 30 días para efectuar el pago. Para este año, el cronograma establece que el depósito de utilidades debe realizarse entre el 24 de abril y el 10 de julio, dependiendo del tipo de empresa.
No cumplir con este proceso se considera una infracción grave en materia laboral. En consecuencia, las multas pueden llegar hasta los S/ 143,660, dependiendo del tamaño de la empresa y la cantidad de trabajadores afectados. Más allá de la sanción, las autoridades insisten en que el pago de utilidades no es opcional, sino un derecho que busca reconocer el aporte de los trabajadores en la generación de ingresos empresariales.
